HRコンサル合同会社

人材の重要性を感じておられる中小企業の経営者様へ

「コストをかけてもなかなか採用ができない」
「せっかく採用できた人材が定着してくれない」
「期待するようなリーダーに育たない」
「就業規則はあるけれど、その他の制度が整備されていない」
「評価や賃金の規定はあるが、うまく運用できていない」
「そもそも人事部（人事機能）がない」
といった課題は、多くの中小企業様に共通した悩みです。　
　
弊社は、このような課題を経営者様と共有したうえで、
　それぞれの会社が持つ規模や職種に対応した施策を提案させていただき、
　従業員の成長を通じた組織目標の達成に貢献することを目指しています。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

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